今天，安徽省司法廳廳長時俠聯(lián)在該省公證工作會議上表示，今年年底前全省現(xiàn)有行政體制公證機構全部改為事業(yè)體制，健全完善事業(yè)體制公證機構的編制管理、人事管理、收入分配機制，并開展合作制公證機構試點。
安徽省司法廳要求，有行政體制公證機構改為事業(yè)體制改革任務的市縣司法局一把手是第一責任人，司法局要確定改革的時間表和路線圖，倒排工期、落實責任，今年年底前必須改革到位。原為司法行政機關內設科室或原為獨立行政單位的公證機構，以及因歷史原因未經機構編制管理部門登記的公證機構轉為事業(yè)體制時，一律設為事業(yè)單位；行政體制公證機構改為事業(yè)體制時，原有行政編制通過置換的方式核拔事業(yè)編制，沒有編制的，可爭取在本區(qū)域內調劑；原使用的行政編制由編制管理部門收回，其中政法專項編制由省編辦商省司法廳統(tǒng)籌用于加強司法行政系統(tǒng)重點急需領域工作力量。改革中，具有公務員身份的公證員，選擇留在司法行政機關工作的，保留其公務員身份及工資、福利和養(yǎng)老、醫(yī)療保障待遇；選擇留在改革后的公證機構工作的，執(zhí)行事業(yè)單位人事管理辦法和崗位績效工資制度，不保留公務員身份。實行3年過渡期，改革后執(zhí)業(yè)公證員數(shù)量達不到法定條件的公證機構，由司法行政機關指派具有公務員身份的公證員在3年過渡期內繼續(xù)在公證機構執(zhí)業(yè)。
時俠聯(lián)說，公證改革要圍繞公證質量這一核心，通過建立嚴格的質量監(jiān)管體系，建立以辦證質量為中心的考評和收入分配機制，推進服務管理信息化建設，提升公證公信力，真正將評先評優(yōu)、考核獎懲、收入分配等與公證質量掛鉤。要把激活優(yōu)化事業(yè)體制公證機構工作機制，增加公證發(fā)展活力作為推進公證工作改革發(fā)展的重中之重，通過科學合理劃分事業(yè)體制公證機構類別、落實公證機構獨立法人地位、創(chuàng)新編制管理制度、完善財務管理制度、健全績效工資分配激勵機制等措施，為公證機構創(chuàng)新發(fā)展創(chuàng)造條件。
粵公網安備44030902001495號
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